2022年个税计算表及年终奖税务处理指南

2022年个税计算表(含年终奖)


2021年即将结束,但税务总局目前尚未宣布延长奖金税的公告。从2022年开始,你所获得的年终奖将纳入综合所得计算个税。这意味着,为了实现共同富裕,工资越高,奖金越多,所缴纳的个税也会相应增加。

通过我制作的2022年个税计算表,你可以计算出2022年拿到年终奖当月以及后续每月应缴纳的个税。


首先,让我们了解两个基础知识:个税扣除分为两种:

一:专项扣除包括五险一金。以上海为例,个人养老保险8%,个人医疗保险+生育保险合并2%,个人失业保险0.5%,合计个人社保税前可以扣除10.5%,再扣除个人公积金7%。

二:专项扣除包括六项,包括子女教育扣除1000/月(子女满三周岁后),赡养老人扣除2000/月(父母满60周岁后),住房贷款利息或住房租金二选一扣除1000元/月,继续教育400元/月(学历或证书取得当年扣除3600),大病医疗一般在个税汇算清缴时计算。


如果你的工资固定,没有其他额外收入,2022年之前计算个税时,一般情况下你的工资和奖金是分开的,所以奖金按照奖金税计算,工资按照个税计算。但2022年奖金并入综合所得后,如果还是按照月税率计算个税,会导致每月计算的个税与全年个税综合所得计算的个税不一致。


按月税率计算举例如下:

假设你的月工资为2万,年终奖4万


社保缴费基数为21000(可以通过支付宝三金账单查询,比如公积金是2940元,社保缴费基数2940/0.14=21000)另外社保与公积金的最低基数不一样,所以有些人社保和公积金基数是不一致的




专项扣除包括子女教育1000,赡养老人2000,住房贷款利息1000


按月税率计算个税如下,1月把奖金并入综合所得后,需要缴纳4171.25元的个税。


与2021年同样的工资和奖金用月税率计算后,2022年要比2021年多缴纳3048.75元个税。


细心的你可能已经发现,奖金并入综合所得后再使用月税率计算,1月的个税明显偏高异常,所以接下来我们使用年税率重新计算个税。


第二个月的工资累计数等于当月工资加上前一个月的累计数。


社保和公积金每月累加,专项附加扣除也是每月累加



同样的工资和奖金,使用年税率计算后发现,适用税率从3月开始升档变成10%,随着税率的升档,个税除1月因发奖金计税基础较高外,其他月的固定工资,从3月开始个税都是732.5元。年累计个税8270比按月税率计算少了1648.75!


与2021年同样的工资和奖金用年税率计算后发现,2022年要比2021年多缴纳1400元个税,使用年税率后2023年做2022年个税所得税汇算清缴时一般情况下就不会出现多退少补的情况!(对比按月税率计算要少1648.75)


以上就是本次我制作的2022年个税计算模板,使用模板时只修改 黄色区域 ,其他颜色区域的公式不要修改!

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