（以下简称《实施方案》）。这份方案明确了包括村卫生室基础设施、人才队伍、服务能力、规范管理、运行保障提升在内的五大提升方向，共计16项重点任务，为村卫生室的发展提供了清晰的“施工图”。
近日，从枣庄市召开的新闻发布会上得知，《实施方案》中的部分任务已初见成效。枣庄市现已建设样板村卫生室153个，帮扶薄弱村卫生室65个，新建中医阁232个，确保每个卫生室都配备了卫生厕所，并增配了一系列先进设备，如背式观察床、壁挂式全科诊断仪等，总计超过2000台。
不仅如此，枣庄市还以“扶持一批薄弱卫生院，建强一批高水平卫生院”为思路，成功建成县域医疗次中心5家、特色专科卫生院10家、中医特色卫生院6家，19家镇卫生院配置了CT等大型设备，8家社区卫生服务中心创建为社区医院，实现了社区医院区（市）的全覆盖。
在人才队伍建设方面，枣庄市积极推行基层卫生人才“县招乡管村用”机制，成功招聘21名医护人员到村卫生室工作。同时，落实大学生乡村医生专项计划，招录了11名大学生乡医，使得乡村医生中执业（助理）医师的比例达到55%，与年初相比提高了5个百分点。此外，还下沉了460余名医护人员，通过培训带教、巡诊义诊、健康宣教等方式，累计为超过35万群众提供了巡回诊疗服务。
更值得一提的是，枣庄市在村卫生室设立了156处名医基层工作站，289名骨干医师定期到村卫生室坐诊授课，累计带教乡村医生1115名，服务群众7.4万余人次。这样的举措不仅提升了村卫生室的服务水平，也为村民们提供了更为便捷、专业的医疗服务。
村卫生室的升级行动，让村民们在家门口就能享受到高质量的医疗服务，这一变化让人倍感温暖。未来，随着这一行动的深入推进，相信会有更多的村卫生室得到升级，为村民们提供更加优质、便捷的医疗服务。
